Quelques statistiques en matière de retraite et d’avantages sociaux

Statistiques de 2023 en matière de retraite et d’avantages sociaux

Communiqué spécial Le 16 janvier 2023

Loi de l’impôt sur le revenu – Plafonds de rentes et de cotisations20222023
Rente annuelle à prestations déterminées par année de service3 420,00 $3 506,67 $
Cotisations à un régime à cotisation déterminée30 780 $31 560 $
Cotisations à un REER129 210 $30 780 $
Cotisations à un RPDB15 390 $15 780 $
Cotisations à un CELI26 000 $6 500 $
Assurance-emploi (AE)20222023
Plafond de la rémunération assurable60 300 $61 500 $
Taux de prime (par 100 $ de rémunération assurable) – hors Québec1,58 %1,63 %
• Cotisation maximale de l’employeur1 333,84 $1 403,43 $
• Cotisation maximale de l’employé952,74 $1 002,45 $
Taux de prime (par 100 $ de rémunération assurable) – Québec1,20 %1,27 %
• Cotisation maximale de l’employeur1 013,04 $1 093,47 $
• Cotisation maximale de l’employé723,60 $781,05 $
Régime québécois d’assurance parentale (RQAP) 20222023
Plafond de la rémunération assurable88 000 $91 000 $
Taux de prime de l’employeur0,692 %0,692 %
• Cotisation maximale de l’employeur608,96 $629,72 $
Taux de prime de l’employé0,494 %0,494 %
• Cotisation maximale de l’employé434,72 $449,54 $
Sécurité de la vieillesse (SV)T1 2023
Rente mensuelle maximale (à 65 ans)687,56 $
Revenu annuel maximal donnant droit à la rente de la SV141 917 $3
Régime de pensions du Canada (RPC)20222023
Exemption de base3 500 $3 500 $
Plafond des gains annuels ouvrant droit à pension64 900 $66 600 $
Taux de cotisation de l’employeur5,70 %5,95 %
• Cotisation maximale de l’employeur3 499,80 $3 754,45 $
Taux de cotisation de l’employé5,70 %5,95 %
• Cotisation maximale de l’employé3 499,80 $3 754,45 $
Rente de retraite mensuelle maximale (à 65 ans)41 243,75$1 288,33 $
• Prestation mensuelle supplémentaire maximale au titre de la majoration du RPC9,84 $18,24 $
Prestation de décès (montant forfaitaire)2 500 $2 500 $
Taux d’indexation des rentes2,7 %6,5 %
Régime de rentes du Québec (RRQ)20222023
Exemption de base3 500 $3 500 $
Plafond des gains annuels ouvrant droit à pension64 900 $66 600 $
Taux de cotisation de l’employeur6,15 %6,40 %
• Cotisation maximale de l’employeur3 766,10 $4 038,40 $
Taux de cotisation de l’employé6,15 %6,40 %
• Cotisation maximale de l’employé3 766,10 $4 038,40 $
Rente de retraite mensuelle maximale (à 65 ans)41 243,75 $1 288,33 $
• Prestation mensuelle supplémentaire maximale au titre de la bonification du RRQ9,84 $18,24 $
Prestation de décès (montant forfaitaire)2 500 $2 500 $
Taux d’indexation des rentes2,7 %6,5 %

Les tableaux sont présentés pour information seulement. Veuillez consulter les documents de référence du gouvernement, les lois et les règlements pour une information détaillée.

1 Assujetties à un plafond supplémentaire de 18 % du revenu gagné de l’année précédente et diminuées du facteur d’équivalence pour l’année précédente. Le plafond est également ajusté selon les montants reportés des années antérieures et les facteurs d’équivalence rectifiés, moins les facteurs d’équivalence pour services passés.
2 Sous réserve d’ajustements pour report des années antérieures et retraits.
3 La prestation de la SV est éliminée pour les personnes dont le revenu dépasse ce montant. Veuillez noter que le recouvrement de la prestation de la SV commence lorsque le revenu de la personne atteint 86 912 $ (pour 2023).
4 Excluant les montants résultant de la bonification du RPC et du RRQ à compter de 2019.

Le présent Communiqué spécial a été préparé à titre informatif seulement et ne constitue aucunement un avis professionnel. Veuillez communiquer avec un conseiller de chez Eckler si vous avez besoin d’un avis professionnel fondé sur le contenu du présent Communiqué spécial.